HARIAN.NEWS, MAKASSAR – Wali Kota Makassar, Munafri Arifuddin (Appi), melontarkan kritik tajam terhadap sistem birokrasi yang dinilai belum sepenuhnya berjalan berdasarkan prinsip meritokrasi.
Hal tersebut disampaikan Appi saat memimpin apel pagi lingkup Pemerintah Kota Makassar untuk memperingati Hari Kartini di halaman Balai Kota, Senin (21/4/2025).
Appi menyebutkan, selama beberapa tahun terakhir terjadi ketimpangan dalam pengelolaan karir pegawai negeri sipil di lingkup Pemkot Makassar.
Baca Juga : Munafri Arifuddin: Hari Ini Makassar Posisi Siaga
Menurutnya, sejumlah pejabat mengalami ‘lompatan kuantum’ dalam karir tanpa proses yang sepadan, sementara yang lain justru stagnan, meski memiliki kompetensi dan dedikasi tinggi.
“Ada yang melompat terlalu jauh, ada juga yang tidak bergerak sama sekali. Ini menunjukkan bahwa sistem merit belum berjalan sebagaimana mestinya. Kita harus atur kembali semua ini,” tegasnya.
Munafri menilai bahwa proses pemerintahan yang sehat hanya bisa berjalan jika penempatan posisi dilakukan secara adil, transparan, dan berbasis pada kemampuan serta tanggung jawab.
Baca Juga : Wali Kota Makassar Lantik Pengurus FKPP, Nurfadjri Fadeli Luran Didaulat Menjadi Ketum FKPP Kota Makassar
Ia menekankan pentingnya membuka ruang bagi pegawai yang memang layak, kompeten, dan memiliki integritas tinggi untuk diberi kepercayaan.
“Pemerintahan ini butuh orang-orang yang siap bekerja, bukan hanya yang dekat dengan kekuasaan. Mereka yang punya dedikasi harus diberi kesempatan untuk terlibat aktif dalam pembangunan,” tegasnya.
Ia menyampaikan bahwa pembenahan sistem meritokrasi bukan sekadar penyesuaian teknis, melainkan bentuk tanggung jawab moral dalam menciptakan birokrasi yang profesional dan berpihak pada pelayanan publik.
Baca Juga : Sidak di MGC, Munafri Tegur Pegawai Santai Merokok Saat Jam Kerja
“Kalau kita ingin proses pemerintahan berjalan baik, maka setiap orang harus berada pada tempat yang semestinya. Tidak ada lagi ruang untuk kepentingan di luar kompetensi dan akuntabilitas,” katanya.
Langkah ini, lanjut Munafri, akan menjadi fondasi kuat dalam membangun pemerintahan yang bersih, berkeadilan, dan berdampak nyata bagi masyarakat.
“Kita akan memberikan ruang kepada orang-orang yang mampu melaksanakan kegiatan-kegiatannya dan punya tanggung jawab dan dedikasi yang harus diberikan juga kesempatan untuk bekerja secara bersama-sama.,” pungkasnya.
Baca Juga : Belum Setahun Menjabat, Direksi Baru Perumda Pasar Makassar Raya Bukukan Dividen Rp1,3 Miliar
PENULIS: NURSINTA
Baca berita lainnya Harian.news di Google News
